Weiterbildungen/weiterführende Ausbildungen/ Lehrtätigkeit
Über die Jahre habe ich mein Wissen in zahlreichen Fort- und Weiterbildungen in den Bereichen Erwachsenenbildung, Kommunikation, Konfliktmanagement, Mediation und Führung immer wieder erweitert.
1979 - 1987 TZI-diplomiert durch ruth cohn institute for TCI-international zur Leitung und Moderation von Gruppen
1991 - 1993 Verhaltenstraining für Manager bei Birmelin & Partner GmbH, Wiesbaden
1991 LIFO®-Ausbildung HRC München
2001-2002 Systemische Ausbildung des Instituts für Systemische Familientherapie und Beratung Berlin bei der Bayer AG Leverkusen
1998 - 2004 Mediationsausbildung nach den Richtlinien des Bundesverbands Mediation (BM)
2003 Besuch einer Seminarreihe zu Beratung in der Arbeitswelt: Organisationsberatung (Doppler), Teamentwicklung (Buchinger), Coaching (Fürstenau), Führung (Rosenstiel)
2003 bis heute Besuch zahlreicher Kompaktseminare der externen Weíterbildung an der Ludwig-Maximilians-Universität München. Regelmäßige eigene Supervision bei einer Supervisorin (DGSV)
2010 - 2012 Weiterbildung "Systemische Beratung und prozessorientiertes Coaching" in der Nordsee Akademie Leck
Lehrtätigkeit an der Universität Erfurt
Im Wintersemester 2005/06 und im Sommersemester 2007 Durchführung einer Lehrveranstaltung zu "Unternehmenskultur als Gestaltungsaufgabe" (Organisationssoziologie, Methoden der empirischen Sozialforschung) und „Das Planspiel in der Organisationsentwicklung“ an der Staatswissenschaftlichen Fakultät mit Frau Prof. Dr. Nicole J. Saam.